採用選考基準・フロー

採用フロー

• STEP1エントリー

  弊社採用サイトや各媒体にてエントリーをお願いいたします。

• STEP2書類審査

  履歴書や職務経歴書など、頂いた書類を元に書類審査を行います。
  書類審査が通りましたら人材総合グループ キャリアアドバイザー（CA）職の担当者より合否のご連絡を差し上げます。
  エントリー後、2週間経っても弊社から連絡がない場合は、恐れ入りますが0120-602-323（弊社フリーダイアル）までお問い合わせください。

• STEP3一次選考

  最寄りの支店・営業所にて、面接を実施致します。
  これまでの経歴や弊社の志望理由などをお伺い致します。
  面接は1時間前後を予定しております。

• STEP4二次選考

  エントリーされたグループの責任者との面接を実施致します。
  実際上司となる人と直接話せる機会ですので、仕事への質問や疑問などをぶつけてください。
  二次面接終了後、30分間の筆記試験を受けて頂きます。

• STEP5内定

  面接担当者より、話にて内定の通知をご連絡致します。
  給与・待遇など最終の確認を行い、双方合意の上内定が決定致します。
  入社日に関してはご希望をお伺い、弊社のスケジュールと調整の上決定致します。