RECRUIT
採用選考基準・フロー
採用フロー
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1
エントリー
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2
書類審査
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3
一次選考
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4
二次選考
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5
内定
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6
入社
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STEP2
書類審査 -
履歴書や職務経歴書など、頂いた書類をもとに書類審査を行います。
書類審査が通りましたら人材総合グループ キャリアアドバイザー(CA)職の担当者より合否のご連絡を差し上げます。
エントリー後、2週間経っても弊社から連絡がない場合は、恐れ入りますが0120-602-323(弊社フリーダイアル)までお問い合わせください。
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STEP3
一次選考 -
最寄りの支店・営業所にて、面接を実施致します。
これまでの経歴や弊社の志望理由などをお伺い致します。
面接は1時間前後を予定しております。
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STEP4
二次選考 -
最終面接を実施致します。
アーキ・ジャパンで何を実現したいのか、自分の熱意をぶつけてください。
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STEP5
内定 -
面接担当者より、内定の通知をご連絡致します。
給与・待遇など最終の確認を行い、双方合意の上内定が決定致します。
入社日に関してはご希望をお伺い、弊社のスケジュールと調整の上決定致します。